{"id":7542,"date":"2026-01-19T11:29:01","date_gmt":"2026-01-19T11:29:01","guid":{"rendered":"https:\/\/portaldeyoung.uy\/?p=7542"},"modified":"2026-01-20T19:47:33","modified_gmt":"2026-01-20T19:47:33","slug":"preocupacion-por-cese-de-monotributistas-en-los-primeros-meses-del-ano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/portaldeyoung.uy\/index.php\/2026\/01\/19\/preocupacion-por-cese-de-monotributistas-en-los-primeros-meses-del-ano\/","title":{"rendered":"Preocupaci\u00f3n por cese de monotributistas en los primeros meses del a\u00f1o"},"content":{"rendered":"\n

El alcalde de San Javier, Washington Laco, manifest\u00f3 su preocupaci\u00f3n ante el cese de los trabajadores monotributistas previsto para los primeros meses del a\u00f1o y la ausencia de una evaluaci\u00f3n previa del personal que actualmente cumple funciones en la localidad. Las declaraciones fueron realizadas en el programa radial C\u00f3digo QR<\/em>, de Radio Rinc\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Laco indic\u00f3 que en San Javier se desempe\u00f1an 14 monotributistas dentro de una plantilla total de 35 funcionarios, muchos de los cuales cumplen tareas clave y de alta sensibilidad, como electricistas, alba\u00f1iles, choferes y personal del Hogar Valodia. En ese contexto, advirti\u00f3 que la modalidad de sorteo para cubrir los cargos pone en riesgo la continuidad de trabajadores con experiencia y buen desempe\u00f1o. \u201cIr a sorteo es muy dif\u00edcil que vuelvan a salir. Hay otros que han sido excelentes trabajadores y van a perder la oportunidad\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n\n\n\n

Como ejemplo, el alcalde mencion\u00f3 el \u00e1rea de alumbrado p\u00fablico, donde actualmente se desempe\u00f1an monotributistas, y se\u00f1al\u00f3 que desde el municipio se solicit\u00f3 su continuidad. Si bien reconoci\u00f3 que el sorteo garantiza igualdad de oportunidades, sostuvo que este mecanismo no contempla criterios de idoneidad ni la experiencia necesaria para funciones t\u00e9cnicas espec\u00edficas.<\/p>\n\n\n\n

Asimismo, Laco se\u00f1al\u00f3 que esta inquietud es compartida con la alcaldesa de Young, Cecilia Rodr\u00edguez, y con el alcalde de Nuevo Berl\u00edn, Hern\u00e1n Godoy, especialmente en lo referido a la cobertura de cargos que requieren perfiles t\u00e9cnicos, como electricistas y alba\u00f1iles. En ese marco, cuestion\u00f3 que algunos llamados incluyan cupos por g\u00e9nero y para personas afrodescendientes y trans, al entender que dichos criterios no aseguran la adecuada cobertura de funciones espec\u00edficas.<\/p>\n\n\n\n

El alcalde record\u00f3 que los actuales monotributistas finalizan su v\u00ednculo el pr\u00f3ximo 10 de febrero y que, a partir del d\u00eda 11, comenzar\u00edan a desempe\u00f1arse las personas que resulten sorteadas, sin que exista certeza sobre su capacitaci\u00f3n o experiencia. Finalmente, confirm\u00f3 que los alcaldes solicitaron una reuni\u00f3n con el intendente Guillermo Levratto con el objetivo de analizar la situaci\u00f3n y buscar alternativas antes de que se concrete el recambio de personal.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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