Integrantes de la Comisi\u00f3n de Legislaci\u00f3n del Trabajo y Seguridad Social de la C\u00e1mara de Diputados estuvieron esta semana en Paysand\u00fa para interiorizarse sobre los conflictos de algunas industrias de ese departamento.<\/p>\n\n\n\n
Los diputados Gabriel Otero, Sol Maneiro Romero y Estela Pereyra, del Frente Amplio; Pedro Jisdonian, del Partido Colorado, y Fiorella Galliazzi, del Partido Nacional, se reunieron con autoridades de la empresa Paycueros, que se encuentra en una situaci\u00f3n complicada, se\u00f1al\u00f3 Otero en di\u00e1logo con la diaria<\/em>.<\/p>\n\n\n\n \u201cPaycueros est\u00e1 muy complicado, pero con aspectos que son curiosos. Hay 152 trabajadores en extensi\u00f3n del seguro de paro. En diciembre del a\u00f1o pasado ten\u00edan 50, y no los cambiaban, no hab\u00eda rotaci\u00f3n. Despu\u00e9s hubo un despido incentivado, donde se fueron 25, pero ahora hay 152\u201d, explic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n La empresa plante\u00f3 a los legisladores \u201cdiferentes problemas y niveles de crisis\u201d que le afectan. Uno de ellos es la competitividad, se\u00f1al\u00f3 Otero, quien consider\u00f3: \u201cLos uruguayos vamos a seguir escuchando por muchos a\u00f1os m\u00e1s de ese tema. Plantean la situaci\u00f3n de movilidad, de la materia prima, de ir y venir a Montevideo, de la no posibilidad de hacerlo v\u00eda pluvial\u201d.<\/p>\n\n\n\n Sostuvo que Paycueros \u201cratifica que no se ir\u00e1 del pa\u00eds\u201d, y que \u201ctampoco van a cerrar\u201d. Incluso destacan que recientemente hicieron una inversi\u00f3n de nueve millones de d\u00f3lares para mejorar sus procesos de industrializaci\u00f3n. Sin embargo, \u201cla empresa claramente dice que lo del seguro de paro y seguro de paro especial se plantea a pedido del sindicato, pero es como diciendo que en realidad no est\u00e1n en condiciones de tomar nuevamente a gran parte de esos 152 trabajadores\u201d, se\u00f1al\u00f3 Otero. <\/p>\n\n\n\n Para graficar la situaci\u00f3n de las curtiembres a nivel nacional, el legislador coment\u00f3 que actualmente unas 1.500 personas trabajan en esa industria, mientras que, hace unos 20 a\u00f1os, el sector empleaba a alrededor de 12.000 trabajadores.<\/p>\n\n\n\n Otero explic\u00f3 que la empresa basa su producci\u00f3n en tres etapas: la primera consiste en \u201cvender el cuero salado, que se comercializa sin valor agregado y sin intervenci\u00f3n de mano de obra\u201d; la segunda es \u201ccuando el cuero salado se trabaja y se ofrece en una etapa avanzada, pero a\u00fan sin finalizar\u201d; y finalmente la tercera etapa corresponde al cuero completamente procesado, con un mayor valor agregado. Paycueros argumenta que est\u00e1 perdiendo esta \u00faltima etapa y que actualmente se encuentra entre la primera y la segunda.<\/p>\n\n\n\n Acerca de la posici\u00f3n de los trabajadores, el diputado se\u00f1al\u00f3 que plantearon que la reconversi\u00f3n de la empresa, detr\u00e1s de la inversi\u00f3n de nueve millones de d\u00f3lares en tecnolog\u00eda, est\u00e1 basada en \u201cbajar la plantilla de operarios\u201d. El sindicato entiende que hay otras posibilidades. \u201cNo s\u00f3lo de no reducir la plantilla, sino de sumar nuevos trabajadores, seg\u00fan su visi\u00f3n de la organizaci\u00f3n del trabajo\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n\n\n\n El dirigente de la Uni\u00f3n de Trabajadores de Paycueros (UTP) Carlos Bico dijo a la diaria<\/em> que la reuni\u00f3n con los integrantes de la comisi\u00f3n consisti\u00f3 en \u201cuna actualizaci\u00f3n del estado de situaci\u00f3n\u201d, ya que hab\u00eda existido una primera reuni\u00f3n en Paysand\u00fa meses atr\u00e1s.<\/p>\n\n\n\n \u201cLa situaci\u00f3n es compleja, igual que hace un tiempo\u201d, precis\u00f3 el dirigente, quien explic\u00f3 que hay 152 trabajadores con seguros de paro extendidos, los cuales se han otorgado de forma escalonada, y el \u00faltimo grupo lo tendr\u00eda vigente hasta fines de octubre. Si la empresa aprueba una nueva extensi\u00f3n, el Ministerio de Trabajo podr\u00eda confirmarla, extendiendo dicha situaci\u00f3n incluso hasta inicios de 2026, indic\u00f3.<\/p>\n\n\n\n \u201cHoy el desempleo en Paysand\u00fa est\u00e1 entre el 11,5% y el 12%. Ya deja de ser un tema coyuntural para pasar a ser estructural. Hace mucho tiempo Paysand\u00fa atraviesa estas situaciones, que se agravan con decisiones particulares, como la de esta empresa\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n\n\n\n *La Diaria – Escribe Pablo Pi\u00f1eyro<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Mientras la empresa realiz\u00f3 una inversi\u00f3n de nueve millones de d\u00f3lares, el sindicato mantiene la incertidumbre sobre el futuro de las fuentes laborales. 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